Как запомнить имя при знакомстве, как назначить свидание

Как запомнить имя при знакомстве. Повторение вслух имени человека, с которым вас знакомят, показывает ваш интерес к этому человеку, с одной стороны, и запечатлевает это имя в вашей памяти, с другой. Если вы не совсем улови ли, как правильно произносится имя, попросите владельца имени повторить его или даже прочитать по буквам.

Попытайтесь ассоциировать имя со словом, рифмующимся с ним, или со словом, которое звучит похоже. Ассоциируйте имя и его носителя, мысленно связывая какие-то черты и характеристики человека и его имя. Сформируйте мысленно данную ассоциацию и проговорите ее вслух. Возможно, вам удобней будет ассоциировать нового знакомого с каким-то другим, давно известным вам лицом.
Используя в разговоре с человеком время от времени обращение к нему по имени, вы доставите этому человеку удовольствие и проявите свои хорошие манеры. Кроме того, это поможет запомнить имя. Как говорится, теряется то, чем не пользуются.

Как назначить свидание. Невзирая на пол и возраст, этикет назначения свидания требует вежливости, уважения и такта. Если вы уже дружите с кем-то, например, с другим студентом вашего университета, сотрудником или коллегой, и если вы только что познакомились на вечеринке, профессиональной конференции или случайно, применяется один и тот же этикет. Здесь приведены несколько стратегий, которые помогут вам набраться храбрости, чтобы назначить это первое свидание.

• Если вы уже знакомы с человеком, предложите то, что он любит, например, теннис, кино или обед. Если вы только что познакомились, спросите, чем ему или ей нравится заниматься. Это великолепный способ обнаружить общие интересы и увлечения.
• Выберите подходящий момент, чтобы сделать свое приглашение. Не назначайте свидание в присутствии сотрудников или друзей, когда он или она может чувствовать дискомфорт.
• Если у вас есть общие друзья, предложите встретиться вместе, сходить на концерт, в кино или на дискотеку. Это может смягчить неловкость первого свидания и позволит вам наблюдать вашего партнера или партнершу в окружении людей.

• Предложите вместе пройти курс обучения, помочь друг другу в работе. Это позволит вам видеть человека регулярно и поможет узнать ее или его за время совместных занятий.
• Избегайте искусственности и неискренности. Прямой подход обычно наилучший.
• Если человек откажется, настаивать не следует. Дайте ему или ей понять, что вам будет приятна перемена отношения, но уважайте установленные для взаимоотношений границы.
Не отчаивайтесь. Вы всегда можете встретить кого-нибудь еще.